5月22日，永利集团3044在学术交流中心分别召开2024届、2025届毕业生专场就业指导与推进会，2024届、2025届全体员工参会。公司领导班子成员、各系主任、教师代表和全体辅导员参加会议。
2024届员工就业指导与推进会上，经理王俊琪指出，公司高度重视就业创业工作，积极拓宽毕业生就业渠道，鼓励教师要在此基础上，进一步加大就业指导和帮扶力度，做到分类指导、精准施策、积极荐岗；同时，结合公司专业特色为同学们讲解就业形势，强调毕业生要树立正确的择业观、就业观。随后，辅导员结合当前就业形势，就员工关心的就业政策进行了详细解读，介绍了毕业前档案、户籍、党团组织关系转接等流程，鼓励大家主动参与专场招聘会，并提示员工注意求职安全。
2025届员工就业指导与推进会上，经理王俊琪结合公司专业特色为同学们分析了就业形势，强调毕业生要树立正确的择业观、就业观，引导员工要超前规划、提前着手、抢占先机。随后，辅导员结合当前就业形势，详细解读了相关就业政策，并邀请到公司四位就业优秀典型分别从考研、保研、出国留学、求职就业等不同角度进行经验分享，帮助2025届员工拓展就业视野，提前做好就业规划。
永利集团3044将持续开展就业系列活动，不断搭建员工就业平台，提升员工就业技能和竞争力，不断提高公司高质量就业水平。（审稿：罗晖）
